Drasztikus döntés: 6 napos munkahetet vezetnek be, júliustól él a szigorítás
Hatnapos munkahetet vezetnek be a szakképzett munkaerő növekvő hiánya miatt július 1-től Görögországban.
Hatnapos munkahetet vezetnek be a szakképzett munkaerő növekvő hiánya miatt július 1-től Görögországban.
Bár a hiányszakmákban nem kérdés, hogy továbbra is keresik a cégek a munkaerőt, más területeken ez nem ilyen egyértelmű.
A szakma már nem csak férfiak, hanem a nők számára is vonzó pálya lehet.
Közepes leterheltségű kategóriából magas kategóriába került át a gyermeksebészet területe.
Messzi országokból érkeznek buszsofőrök, de még több kérdőjel is van az alkalmazásuk körül.
Ugyan van még pár nap az iskolakezdésig, de a 2023/2024-es tanév is úgy indul, hogy több száz pedagógus hiányzik a rendszerből.
Az egész országban kevés a buszsofőr, emiatt pedig az alkalmazottak leterheltek.
A megújult felnőttképzési rendszer hiányszakmák sorát kínálja, de kérdés, hogy lesz -e elegendő munkaerő a betöltésükhöz.
A támogató munkakörökhöz tartozó feladatokat sok esetben feltételezhetően az amúgy is túlterhelt pedagógusok látják el.
Hiába száguld az infláció, hiába az őrületes drágulás, ezzel nagyon kevés fizetés tudja felvenni a versenyt Magyarországon.
Az agilis fejlesztés olyan eszközök és folyamatok összessége, amelyek révén a fejlesztő csapatok összehangoltan, és produktívan tudnak együttműködni.
A munkaerőhiány sújtotta szakmákban gyorsan munkát lehet találni, a kereskedelemben folyamatosan nőnek a bérek.
A KATA törvény módosítását követően rendkívüli mértékben megugrott az igény a könyvelőkre, akik a jelenlegi létszámban nem tudják maradéktalanul kiszolgálni a keresletet.
Megnéztük, milyen fizetéseket kaphatnak most a legnépszerűbb szakok frissdiplomásai.
Összeurópai kezdeményezést indítottak, hogy új tehetségeket nyerjenek meg az egészségügyi ágazatnak, egyúttal felkészítse a szektort a jövő kihívásaira.
Döbbenetesen alacsony hazánkban a felnőttképzésben részt vevők száma: mi lehet ennek az oka?
Ismét is elképesztő munkaerőhiány jellemzi az országot, így a kiskereskedelmi láncoknál is nagy a hiány.
Nagyfokú munkaerőhiány van az egész ország területén, szakképzett fizikai és szellemi vonalon egyaránt.
Óriási hiány van sofőrökből nem csak hazánkban, de az egész kontinensen.
A legnagyobb kihívás felszolgálókat, pincéreket, pultosokat és szakácsokat találni, amit a gépkezelő, valamint a hegesztő, lángvágó követ, majd az anyagmozgatás, rakodás.