Januártól büntetés jár a főnöknek is

Pénzcentrum

2006. november 6. 09:30

Dupla büntetés járhat a munkaügyi jogsértésekért 2007 elejétől: már nem csupán a vállalkozást, hanem a jogellenesen eljáró munkáltatót is megbüntethetik. A szabálysértési bírságtételek emelkedése is várható, amennyiben az Országos Érdekegyeztető Tanács munkaadói oldala nem emel ellene kifogást - írja a Világgazdaság.

2007 januárjától nemcsak a munkaügyi vétséget elkövető vállalkozás, hanem a jogellenesen eljáró munkáltatói joggyakorló is szankciókra számíthat. Tehát dupla bírság jár például feketefoglalkoztatásért, túlmunkáért, külföldiek engedély nélküli alkalmazásáért.

A legfrissebb hírek, időrendben ITT!

Kövess minket a Google Hírek-ben is!

A legmagasabb kiszabható bírság 50 ezer helyett 100 ezer forint lesz orvosi vizsgálathoz kötött munkakörben előírt munkaköri alkalmassági vizsgálati eredményt felmutatni nem tudó foglalkoztatásért, illetve munkavédelmi képviselő akadályoztatásáért. A magán-munkaközvetítés és munkaerő-kölcsönzés szabályainak megsértéséért, a termelő-, illetve biztonsági berendezésekre vonatkozó szabályok megszegéséért kiszabható maximális büntetés mértéke is emelkedik, 60 ezerről 100 ezer forintra.

Az a munkáltató, aki megszegi a munkaviszony létesítésére, megszüntetésére, munkabérre vonatkozó szabályokat 100 ezer helyett 150 ezer forintot köteles fizetni. Ugyanekkora bírság szabható ki a munkahelyi érdekképviselők jogainak megsértéséért, külföldiek illegális foglalkoztatásának elősegítéséért, munkavédelmi szabálysértésért, illetve a közúti forgalomban fuvarozást végző járművekre, s azok személyzetére vonatkozó szabályok megsértéséért.

A munkaügyi bírságok kiszabható maximuma tavaly húszmillió forintra emelkedett, többek között a szakszervezetek követelésének - nevezetesen, hogy szigorodjon a munkaügyi jogsértést elkövető cégek felelőssége - köszönhetően. Bevezették a rendezett munkaügyi kapcsolatok követelményét is az állami támogatások és közbeszerzési eljárások esetén.

Rengeteg melóst keresnek év végén ezek a magyar cégek: jól járhat, aki bevállalja?

Az elmúlt évek tapasztalatai alapján megszokottá vált, hogy november közepén a logisztikai ágazatban is elkezdődik az év legintenzívebb időszaka.

Európai minimálbér: hogyan hathat a magyar munkaerőpiacra, ha bevezetik itthon is a kötelező uniós minimálbért?

Az európai minimálbér bevezetése komoly hatással lenne Magyarország munkaerőpiacára és gazdaságára.

Te hazaviszel ennyit havonta? Hivatalosan ekkora most az átlagfizetés Magyarországon

A bruttó átlagkereset 627 400 forint volt, 12,5%-kal meghaladta az egy évvel korábbit.

Bruttó és nettó minimálbér 2025: mutatjuk, mennyi lesz a minimálbér 2025-ben!

Már tudjuk, mennyi lesz a minimálbér 2025-ben, mennyi lesz a minimálbér emelés 2025 évére vonatkozóan, mennyit nő a bruttó és a nettó minimálbér 2025 során.

A legtöbb magyar csak szenved a munkahelyén: nem mernek lépni, az egész életük tönkremehet

Egy boldog, elégedett dolgozó kevesebbet hiányzik, ellenállóbb a stresszel szemben, termelékenyebb és kreatívabb,

Bréking! Megvan a megállapodás: ennyivel nő a minimálbér és a garantált bérminimum 2025-től

9%-kal nőhet a minimálbér, míg a garantált bérminimum 7%-kal emelkedhet 2025-től Magyarországon.

Hiba az Ügyfélkapu+ felületen: lépésről-lépésre mutatjuk, hogyan tudsz mégis ügyintézni

A hagyományos Ügyfélkapu 2025 januárjában megszűnik. Ugyanakkor számos problémába futhat az, aki már átregisztrált az új Ügyfélkapu+ szolgáltatásba.

Rengeteg magyar nyugdíjast keresnek: könnyű karácsonyi pénz, pár nap alatt 120 ezret fizetnek

A karácsonyi kiadások és a hosszú januári hónap terhei sok nyugdíjas számára komoly anyagi kihívást jelentenek.

Hajszálnyira a megegyezés: ennyivel emelkedhet a minimálbér 2025-ben Magyarországon

A Kormány Állandó Konzultációs Fórumán két forgatókönyv van terítéken, 2025-ben 9 vagy 10 százalékkal emelkedhet a minimálbér.

Elengedte az állam a legszegényebbek kezét? Fontos szolgáltatást nem fognak kifizetni

Az Igazságügyi Minisztérium új javaslata szerint a kirendelt ügyvédek díjazását nem az állam, hanem a kirendelést nem vállaló ügyvédek fedeznék.

Komoly fizetéscsökkentést vállalt több ezer gyári melós: vagy ez, vagy az utcára kerülnek

A Volkswagen alkalmazottai példa nélküli lépésre szánták el magukat: fizetésük csökkentését ajánlották fel, hogy elkerüljék a tervezett tömeges elbocsátásokat és üzembezárásokat.

Minimálbér 2025: rendkívüli bejelentést tettek a minimum jövedelmek emeléséről - itt vannak a részletek

Bár a felek közeledtek egymáshoz, továbbra sincs végleges egyezség a 2025-ös minimálbér-emelés mértékéről.

Ehhez az egy dologhoz nagyon értenek a magyar dolgozók: már szinte észre sem veszik, zsigerből csinálják

Munkahelyváltáskor a tapasztalt dolgozók többsége könnyen alkalmazkodik az új környezethez, kedveli a kollégáit és nehéz kibillenteni a nyugalmából.

Álom marad a tisztes béremelés 2025-re? Könnyen pofára eshetnek a magyar dolgozók

A béremelések mértéke és jellege továbbra is az egyik legnagyobb kérdés a hazai munkaerőpiacon.

Érik a felmondási hullám a magyar munkahelyeken: rettentően stresszesek ezek a dolgozók most

A hosszútávú munkahelyi elégedettség egyik fontos eleme lehet, hogy a munkavállalók tudnak-e új dolgokat tanulni, fejlődni és így továbblépni.

Hivatalos: 30-40 százalékos béremelést kapnak ezek a magyar dolgozók, milliós pénzt vihetnek haza

A bírók és az ügyészek átlagilletménye 2027-ig el fogja érni a 2 millió forintot. Ehhez 3 lépésben fognak béremelést kapni.

Több ezer magyar indult neki újra Ausztriának: aranyéletet remélnek, itt kapnak munkát a legtöbben

Az osztrák munkaerőpiacon a hiány továbbra is jelentős, különösen a vendéglátásban, ahol idén ősszel még mindig 3922 pozíció betöltetlen.

Rettegett népbetegség hódít a fiatal magyarok között: észre sem vesszük, és mindent tönkretesz

A hazai munkavállalók többsége elégedett a munkahelyével és kollégáit is kedveli.

A HRCENTRUM rovat cikkei

FRISS HÍREK

Több friss hír