Két skót beszállító esetében is komoly problémák merültek fel a dolgozókkal szembeni hozzáállás kapcsán. Az ügybe úgy tűnik a Tesco is belekeveredhet, mivel mind a két cég neki szállít hús- és hentesárut. A dolgozók ugyanis azt állítják, hogy akkor is blokkolniuk kell, ha mosdóba mennek, pont mint a munkaidő végén, távozáskor. Ez viszont azt jelenti, hogy több száz fonttal kevesebb bért kapnak évente!
A szakszervezet egy videót is levetített a Tesco Lanarkban levő áruházi vezetőségének, amin azt akarták bemutatni, hogy milyen is a drákói szigor a két beszállítónál, és az is látszik, hogy a dolgozóknak valóban blokkolniuk kell ha mosdóba mennek.
A gond azzal van, hogy mivel speciális helyen dolgoznak az alkalmazottak, egyenruhát kell viselniük, ami a teljes overálból, csizmából, hajhálóból, kesztyűből és még egyéb védőfelszerelésekből áll. Ha viszont kimennek a zárt területről, mondjuk mosdóba, időbe telik levenni a ruhát, majd visszaérkezés után visszaöltözni.
A Tesco nem akart nyilatkozni az ügyben , de egy sajtóközleményben azt közölték, hogy szigorúan betartják a munkaügyi szabályokat, és minden beszállítójukat szigorú ellenőrzéseknek vetik alá. A beszállítóktól természetesen senkit nem ért el a brit sajtó...
"Gyakori tévhit, hogy fenntarthatóan élni drága. (...) Pedig a fenntarthatóság sokkal gazdaságosabb" - Hegedűs Kristóf.
Egy fiatal közgazdász házaspár miért dönt úgy, hogy a budapesti életet hátrahagyva a Mátrába költözik, és megment egy 3,2 hektáros, kivágásra ítélt gyümölcsöskertet?
A környezettudatos, fenntartható életmód kialakítása mindannyiunk közös érdeke.
Anita a kislányának keresett használt télikabátot az online piacon, de a hatalmas kínálat ellenére sem találta meg, amit keresett. Így született meg a Ruhacsúszda ötlete.
-
Berobbant a grillszezon: mutatjuk, mik lesznek az idei újdonságok
Egzotikus ízek is megjelentek a PENNY kínálatában.


