Még mindig nem tudatos az egészségvédelem a magyar cégeknél!

Pénzcentrum

2008. október 29. 09:00

Egyre több magyar munkahelyen is felismerik, hogy az egészségfejlesztés fontos, viszont még mindig kevesen foglalkoznak tudatosan a témával. Sokszor nincs stratégiai megközelítés, és az egészségügyi kiadásokat sem tervezik hatékonyan - írja a Napi Gazdaság.

A Hewitt Humán Tanácsadó Kft. idén nyáron készült elemzése több mint 100 nagyvállalatnál vizsgálta az egészségvédelem kérdését. A kötelező foglalkozás-egészségügyi előírások betartásán felül a leggyakrabban mindössze egészségpénztári hozzájárulást biztosítanak a cégek dolgozóiknak.

A legfrissebb hírek, időrendben ITT!

Kövess minket a Google Hírek-ben is!

A nagy cégek ugyan 66 százalékánál van az egészségi állapot fejlődését segítő intézkedés, de ezek mögül az esetek nagy részében hiányzik a stratégia. Legtöbbször csak a törvény által előírt keretek közé szorítkoznak a cégek, pedig számos lehetőség állna még a rendelkezésükre, például a baleset és betegség megelőzés, vagy az egészséges munkakörnyezet kialakítása.

A cégeket ráadásul sokszor csak a dolgozók elégedettsége motiválja, 37 százaléknak ez volt az első helyen megjelölt válasz. Az előnyök ellenére azonban sok munkáltató szerint a dolgozó saját felelőssége az egészsége, nekik mindössze annyi a feladatuk, hogy az ehhez szükséges eszközöket biztosítsák.

Mindössze a megkérdezett hr-vezetők harmada nyilatkozta azt, hogy a dolgozó egészsége elengedhetetlen feltétele az üzleti sikernek. Jó előrejelzés viszont, hogy 48 százalék befektetésnek tekinti a dolgozó egészségét, 55 százalék szerint pedig inkább a hosszú távú megoldásokra törekszenek az egészségi állapot és ezzel a termelékenység javításában.

Egyre több magyar munkavállaló kapja már ezeket a plusz juttatásokat: rengeteg magyar vásárol így

A növekvő kereslethez az is hozzájárul, hogy a vállalatok is egyre aktívabban keresik a dolgozók megtartását, motiválását elősegítő megoldásokat.

Megjött a feketeleves: jövőre sem kaphatnak fizetésemelést ezek a magyar dolgozók

Jövőre is kimaradhatnak az érdemi fizetésemelésből a rendvédelmi igazgatásban dolgozók.

Így tömnék ki még több pénzzel a polgármestereket: jöhet az újabb törvénymódosítás

A polgármesterek javadalmazásáról szóló hatályos szabályozás fix összegben állapítja meg a településvezetők illetményét, tiszteletdíját, ezen változtatnának.

Fokozódik a feszültség Németországban: asztalra csapnak a dolgozók, ez tehet be az autóiparnak

Németország legnagyobb ipari szakszervezete, az IG Metall, elutasította a munkáltatók által javasolt 3,6%-os béremelést, az szerintük túl kevés és túl későn érkezik.

10-ből 4 magyar dolgozó állása lehet veszélyben: 5 éven belül megszűnhet a pozíciójuk

Javult a magyar munkavállalók véleménye aktuális munkahelyük fennmaradásával kapcsolatban tavaly óta.

Elérhető vagy csak vágyálom? Kiderült, lehet-e 1000 euró a minimálbér és 1 millió az áltagkereset Magyarországon

A munkaadók a jelen körülmények között a tervezett, erőltetett ütemű bérnövelésből eredő bérköltség növekedést nem tudják saját erőből kitermelni és megfizetni.

Még mindig menő az autó értékesítő állás? Leesik az állad, ennyit keres egy autónepper 2024-ben, diploma sem kell hozzá

Az autó értékesítő állást betöltők jövedelme nagyban függ az eladott autók típusától és mennyiségétől, valamint a jutalékoktól és prémiumoktól.

Erre nem számítottak az irodai dolgozók: óriási átalakítás készül a magyar munkahelyeken, sokakat érint

Az ingatlanpiac átalakulása, a fenntarthatósági követelmények és a gazdasági bizonytalanságok egyre nagyobb kihívás elé állítják a vállalatokat.

Óriási vendégmunkás-szigorról döntött Orbán Viktor: vége a külföldi melósok Kánaánjának?

A kormány új rendelete szigorítja a vendégmunkások foglalkoztatásának feltételeit, valamint több foglalkoztatási szabályt is módosít.

Indul az őrült toborzás: hamarosan kapkodnak majd a cégek az ilyen dolgozókért

Míg nyáron a vendéglátás vagy a mezőgazdaság terén lehetett fellendülést tapasztalni, úgy most az e-kereskedelem szempontjából várható erős időszak.

Erről ennyit: a magyar dolgozók fele keresztet vethet a béremelésre 2025-ben is, ez már most látszik

Az év vége közeledtével a vállalatok már javában készülnek 2025-re, tervezésüket pedig ismét az óvatosság jellemzi.

Kiderült, számíthatnak-e a magyar dolgozók fizetésemelésre jövőre

A KKV-k többsége nem tervez béremelést a következő évben, ami kihívások elé állíthatja őket a minimálbér-emelések miatt.

Felmondás közös megegyezéssel: a legfontosabb tudnivalók; alá ne írd, ha ezek nincsenek benne!

A felmondás közös megegyezéssel egy gyakran alkalmazott megoldás munkáltató és munkavállaló között, amely lehetőséget biztosít a munkaviszony békés lezárására.

Ilyen nincs, ekkora béremelésre számíthatnak jövőre a magyar melósok: sokaknak jön a pénzeső?

A munkaerőhiány és az automatizáció miatt egyre több cég képezheti a munkavállalókat.

Ezért a fizikai melóért jár álomfizetés Magyarországon: 830 ezret vihetnek haza a dolgozók

Több mint 830 ezer forintot vittek haza átlagosan a legjobban kereső magyarországi fizikai munkások az első félévben - derült ki a KSH adataiból.

Ezeknek a magyaroknak csak töredékét foglalkoztatják: sürgős megoldásra van szükség

A megváltozott munkaképességű embereknek már majdnem fele jövedelemből tartja el magát és családját

600 ezres fizetésért keresnek pultost, lángossütőt a karácsonyi vásárokba: végzettség sem kell

Már javában keresik a munkaerőt a közelgő karácsonyi vásárokba: 2500 forintt lehet keresni óránként

Hogy jön ki a matek? Ezer eurós minimálbér, álom vagy elérhető valóság?

Ez a matek nem jön ki, legfeljebb csak akkor, ha 2027-re 500 forint lesz az euró – reagált a Magyar Szakszervezeti Szövetség a miniszterelnök elképzelésére.

A HRCENTRUM rovat cikkei

FRISS HÍREK

Több friss hír