December elejétől korlátozott sztrájkok kezdődhetnek a németországi Volkswagennél, miután a munkavállalói képviselők hivatalosan megszavazták a munkaügyi akciót.
Előfordulhat, hogy a lázas munkakeresés közben megfeledkezünk arról, milyen fontos is, hogy végül hol sikerül elhelyezkedni. Adódhatnak olyan élethelyzetek, amikor rá vagyunk szorulva arra, hogy a lehető leghamarabb találjunk valami munkát, a nagy sietség miatti figyelmetlenséggel azonban többet veszíthetünk, mint amit nyerünk az állással.
Amennyiben nem vagyunk elég szemfülesek és szinte bármilyen ajánlatot elfogadunk, nagyon ráfaraghatunk. Nem árt, ha az állásinterjún nem csak téged mérnek fel, mérd fel te is a terepet! A leendő főnök stílusára, a pozíció fontosságára és jövőbeli kilátásaidra számos apró jelből lehet következtetni már a kezdetek kezdetén. A következőkben néhány apróságot ismertetünk, melyekre odafigyelve sok kellemetlenséget spórolhatunk! Arról nem is beszélve, hogy a rossz főnök összezúzhatja beosztottja önbizalmát, ilyen állapotban pedig aligha veszik fel más, felelősségteljes pozícióba.
Szétszórt főnök
Amennyiben a leendő főnök a már korábban elhalasztott interjúra is késve érkezik, majd a hatalmas iratkupacban alig találja meg az önéletrajzod, az nem a legjobb jel. Ha mindezek mellett a beszélgetés során telefonhívásokat is kezdeményez, vagy többet is fogad, esetleg e-mailezik és gyakran nézegeti az óráját, akkor már biztos lehetsz benne, hogy a betöltendő pozíció nem túl magasan szerepel a prioritási listán, ami intő jel lehet a jövőre nézve...
Interakciós hibák
Gyenge kézfogás, alig meglévő szemkontaktus és a részletes kérdéseidre adott rövid, felszínes válaszok... ezek egyáltalán nem azt jelzik, hogy a főnök elkötelezett lenne az együttműködés tekintetében. Gyakran előfordul, hogy a leendő felettes egy óriási íróasztal mögül, karba tett kézzel hallgatja meg a jelöltet, mintegy alsóbb szintre degradálva őt. Soha ne feledjük, ahogy a munkaadó választhat, nekünk is van választási lehetőségünk! Megéri extra időt áldozni "az igazi" megtalálására.
Minden rólam szól
Mindenképpen legyen gyanús, ha a cég sikereiről egyes szám első személyben beszél valaki, annak ellenére, hogy feltehetően a vállalat számos alkalmazottja közreműködött a célok elérésében. Egy ilyen egoista főnök esetében nem sok megbecsülésre számíthat a munkavállaló, szakmai és anyagi téren sem...
Munkahelyi hangulat
Gyakran elég egy pillantást vetni a leendő munkatársakra, a várakozás 1-2 perce alatt átvehetjük az irodai hangulatot és rögtön leszűrhetjük, milyen érzés lehet az adott helyen dolgozni. Ha szorongó, túlhajszolt embereket látunk, gondoljunk csak bele: ilyenek akarunk lenni nap mint nap?
Érdekes kérdések
Addig rendben van, hogy a leendő munkaadó érdeklődik a családi állapot felől, ha azonban a kérdések túl személyeskedőnek tűnnek, esetleg úgy érezzük, hogy a szakmai és személyes kérdések aránya nem éppen megfelelő, mindenképpen gondolkodjunk el!
Ha a képességekről szinte szó sem esik, az mindenképpen gyanús, ebben az esetben a pozíció nem lehet túl fontos, illetve nem valószínű, hogy tudásunkhoz mérten megfelelő fizetésre számíthatunk.
Stressz
Szintén fontos indikáció lehet, hogy a leendő főnök hogyan birkózik meg a stresszel. Amennyiben azt látod, hogy folyamatosan kiabál a beosztottakkal és utasítgatja őket, akkor jogosan azt érezheted, hogy tőled várja a megváltást a stressz enyhítésére. Ha valaki jól kezeli az éles szituációkat, az feltehetően a könnyebb periódusokban is jól kijön kollégáival.
Fontos megjegyezni, hogy rendkívül sok kellemetlenséget kerülhetünk el, ha a fenti dolgok többségére megpróbálunk odafigyelni. Nem árt, ha rendszerezzük magunkban, hogy milyen is számunkra az ideális főnök és mi volt a gond az előző felettesünkkel. Ha nem vagyunk biztosak a dolgunkban, az interjú alatt nyugodtan tegyünk fel olyan kérdéseket, melyekre adott válaszok leránthatják a leplet a vállalatnál domináns menedzsment stílusról. Ha már az interjú alatt szorongunk, akkor el kell gondolkodni, hogy ezt milyen százalékban okozza az álláskereséssel járó idegeskedés és mennyiben tulajdonítható esetleg másnak...
Az elmúlt évek tapasztalatai alapján megszokottá vált, hogy november közepén a logisztikai ágazatban is elkezdődik az év legintenzívebb időszaka.
Az európai minimálbér bevezetése komoly hatással lenne Magyarország munkaerőpiacára és gazdaságára.
A bruttó átlagkereset 627 400 forint volt, 12,5%-kal meghaladta az egy évvel korábbit.
Már tudjuk, mennyi lesz a minimálbér 2025-ben, mennyi lesz a minimálbér emelés 2025 évére vonatkozóan, mennyit nő a bruttó és a nettó minimálbér 2025 során.
Egy boldog, elégedett dolgozó kevesebbet hiányzik, ellenállóbb a stresszel szemben, termelékenyebb és kreatívabb,
9%-kal nőhet a minimálbér, míg a garantált bérminimum 7%-kal emelkedhet 2025-től Magyarországon.
A hagyományos Ügyfélkapu 2025 januárjában megszűnik. Ugyanakkor számos problémába futhat az, aki már átregisztrált az új Ügyfélkapu+ szolgáltatásba.
A karácsonyi kiadások és a hosszú januári hónap terhei sok nyugdíjas számára komoly anyagi kihívást jelentenek.
A Kormány Állandó Konzultációs Fórumán két forgatókönyv van terítéken, 2025-ben 9 vagy 10 százalékkal emelkedhet a minimálbér.
Az Igazságügyi Minisztérium új javaslata szerint a kirendelt ügyvédek díjazását nem az állam, hanem a kirendelést nem vállaló ügyvédek fedeznék.
A Volkswagen alkalmazottai példa nélküli lépésre szánták el magukat: fizetésük csökkentését ajánlották fel, hogy elkerüljék a tervezett tömeges elbocsátásokat és üzembezárásokat.
Bár a felek közeledtek egymáshoz, továbbra sincs végleges egyezség a 2025-ös minimálbér-emelés mértékéről.
Munkahelyváltáskor a tapasztalt dolgozók többsége könnyen alkalmazkodik az új környezethez, kedveli a kollégáit és nehéz kibillenteni a nyugalmából.
A béremelések mértéke és jellege továbbra is az egyik legnagyobb kérdés a hazai munkaerőpiacon.
A hosszútávú munkahelyi elégedettség egyik fontos eleme lehet, hogy a munkavállalók tudnak-e új dolgokat tanulni, fejlődni és így továbblépni.
A bírók és az ügyészek átlagilletménye 2027-ig el fogja érni a 2 millió forintot. Ehhez 3 lépésben fognak béremelést kapni.
Az osztrák munkaerőpiacon a hiány továbbra is jelentős, különösen a vendéglátásban, ahol idén ősszel még mindig 3922 pozíció betöltetlen.
FRISS HÍREK
Több friss hír
HR BLOGGER
hrdoktor | 2024.11.20 07:42
Kevesen gondolnak rá, de sajnos a munkahelyi körülmények és tevékenységek is hozzájárulhatnak proszt...
perfekt | 2024.11.19 15:29
A kormány 2023-ban kiadott rendeletete szerint a mérlegképes könyvelők, adótanácsadók és okleveles a...
laskainelli | 2024.11.16 11:13
Az önismeret az alapja a fejlődésünknek és a céljaink tisztázásának, de sokunknak fejtörést okoz hog...
coachco | 2024.11.06 21:56
Mert igenis, minden mindennel összefügg. Az olvasás a körmökkel, Nápoly Budapesttel, Máddal...
[......
vezetoi-coaching | 2024.02.12 22:30
Gondoltam, ezt elmesélem már. Gyakorlatilag kétszer megnéztem…:-))) Életemben először... Ki tudja, a...
CÍMLAPRÓL AJÁNLJUK
2024. november 22.
2024. november 22.
2024. november 22.
2024. november 22.
2024. november 22.
Kihívásból lehetőség – Innováció a nyelvtanulásban gyerekeknek (x)
A Wörtering matricák megkönnyítik a nyelvtanulást a tanulási nehézségekkel küzdő gyerekeknek.
Sokkal több magyar gyereket bántanak így: igazi kegyetlen világ ez, bárki óriási bajba kerülhet
A "Pisztrángok, szevasztok!" című könyv az online zaklatás és egyéb digitális veszélyek témáját járja körül, különös tekintettel a 7-12 éves korosztályra.
Jön az V. Mindset Meetup hétvégén, építs te is kapcsolatokat, ne maradj le! (x)
Balogh Petya: Ennyi lelkes, inspirált fiatalt egy helyen még nem is láttam életemben.
Járt már homoktövis szüreten? Most megteheti! (x)
Nyílt homoktövis élményszüretet hirdet augusztus-szeptemberre egy Tápió-vidéki, többszörösen díjazott gazda.
Erről ne maradj le!
-
Még könnyebb lesz a lakástakarékok felhasználása: te mit vennél belőle?
A lakástakarék megtakarítás lényegében bármilyen lakáscélra felhasználható.
HRCENTRUM legolvasottabb
2
4
KONFERENCIA
Tovább
REA 2024 SUMMIT – Powered by Pénzcentrum
A magyar Real Estate Agent találkozó a Kalmárok közreműködésével
Future of Finance 2024
Mi lesz a szerepe a pénzügyekben az AI-nak?
Sustainable World 2024
Zöld finanszírozási lehetőségek, befektetési döntések, ESG megfelelés
EZT OLVASTAD MÁR?
Pénzcentrum | 2024. november 22. 19:11
Pénzcentrum | 2024. november 22. 18:59
Hello vidék | 2024. november 22. 15:01