A Nemzeti Foglalkoztatási Akcióterv célja, hogy a munkavállalók száma 2006-ig 100-150 ezerrel nőjön - idézte az MTI Burány Sándor munkaügyi minisztert, miután a kormány szerdai ülésén elfogadta az akciótervet. "A cél teljesítése érdekében összesen 400 ezer új munkahely létesítésére van szükség" - közölte a miniszter, utalva arra, hogy a munkahelyteremtéssel egy időben munkahelyek szűnhetnek meg.
Az akcióterv készítésénél figyelembe vették a korábbi stratégiák eredményeités az európai uniós kötelezettségeket. Magyarországnak legkésőbb október elsejéig kell benyújtani az Európai Bizottsághoz a 2004-2006-ig tartó időszakra vonatkozóan a nemzeti foglalkoztatáspolitikai célokat és az ezeket szolgáló intézkedéseket összefoglaló akciótervet.
A célkitűzések teljesítése érdekében a miniszter szerint a kormány járulékterheket csökkent és kiterjeszti a fejlesztési adókedvezményt a kis- és középvállalkozásokra. 2005. január elsejével 50 százalék járulékkedvezmény jár azoknak a munkáltatóknak, amelyek 25 év alatti munkavállalókat vagy ötven év feletti, tartósan munkanélkülieket foglalkoztatnak legalább 9 hónapig. Ugyancsak 50 százalékos a munkáltatói járulékkedvezmény a gyedről, gyesről visszatérő édesanyákat vagy édesapákat foglalkoztató cégek számára.
A legfeljebb öt főt alkalmazó mikrovállalkozások létszámuk bővítése esetén az új foglalkoztatottak után csökkenthetik a társasági adóalapjukat a minimálbér összegével. Beruházási kedvezményben részesülnek jövő évtől a kis- és közepes vállalkozások is. A támogatás igénybevételének feltétele volt eddig, hogy legalább 300 fővel kell bővíteni a létszámot. Kisvállalkozások 30 fős, középvállalkozások 150 fős létszámbővítésnél már hozzáférhetnek a fejlesztési adókedvezményhez.
Az akciótervvel összefüggésben a kormány növelné a felnőttoktatásban részvevők számát, a szakképzést és a felsőoktatást a munkaerőpiaci igényekhez igazítaná. A felnőttképzésről szólva a miniszter közölte, a céloknak megfelelően a 25-64 éves korú népességen belül a képzésen részt vevők aránya 2010-re eléri a 10 százalékot.
Bárkinek járhat ingyen 8-11 millió forint, ha nyugdíjba megy: egyszerű igényelni!
A magyarok körében évről-évre nagyobb népszerűségnek örvendenek a nyugdíjmegtakarítási lehetőségek, ezen belül is különösen a nyugdíjbiztosítás. Mivel évtizedekre előre tekintve az állami nyugdíj értékére, de még biztosítottságra sincsen garancia, úgy tűnik ez időskori megélhetésük biztosításának egy tudatos módja. De mennyi pénzhez is juthatunk egy nyugdíjbiztosítással 65 éves korunkban és hogyan védhetjük ki egy ilyen megtakarítással pénzünk elértéktelenedését? Minderre választ kaphatsz ebben a cikkben, illetve a Pénzcentrum nyugdíj megtakarítás kalkulátorában is. (x)
A júliusi foglalkoztatási adatok szerint egy év alatt kb. 28 ezer új munkahely keletkezett a gazdaságban. Míg a versenyszférában foglalkoztatottak száma kb. 34 ezerrel bővült, addig az állami szektorban valamivel több mint 6 ezer állás szűnt meg. A 100-150 ezres ígéreten erősen érződik a közelgő választások íze, a nyilatkozatokban egyre inkább hozzá kell majd szokni a nagy kerek számokhoz.
"Gyakori tévhit, hogy fenntarthatóan élni drága. (...) Pedig a fenntarthatóság sokkal gazdaságosabb" - Hegedűs Kristóf.
Egy fiatal közgazdász házaspár miért dönt úgy, hogy a budapesti életet hátrahagyva a Mátrába költözik, és megment egy 3,2 hektáros, kivágásra ítélt gyümölcsöskertet?
A környezettudatos, fenntartható életmód kialakítása mindannyiunk közös érdeke.
Anita a kislányának keresett használt télikabátot az online piacon, de a hatalmas kínálat ellenére sem találta meg, amit keresett. Így született meg a Ruhacsúszda ötlete.
-
Ez Magyarország egyik legkedvezőbb vállalati hitelterméke (x)
Már igényelhető a Nemzeti Bajnokok Hitelprogram akár 30 százalék vissza nem térítendő támogatással kombinált kamatmentes kölcsöne az MFB Pont Plusz hálózatban.


