Pénzcentrum • 2024. június 3. 19:01
Jelentős visszaesést hozott a 2023-as üzleti év a nagy barkácsáruházak számára – a legkisebb, 20 százalékos visszaesést az Obi könyvelhette el, míg a Bauhausnál 90 százalékkal csökkent az áruházlánc adózott eredménye. Az alkalmazottak átlagos létszáma is mindhárom láncnál csökkent, ennek ellenére mindenhol emelkedtek a bérköltségek. Az átlagos fizetés mindegyik barkácsáruháznál meghaladta a bruttó 500 ezer forintot – a legtöbbet a Bauhaus alkalmazottai vihették haza, akik átlagosan már bruttó 638 225 forintot kerestek havonta.
Hatalmas visszaesést hozott a 2023-as üzleti év a nagy barkácsáruházak számára. Az Obi-Praktiker-Bauhaus hármas közül ezúttal is az Obi eredményei a legszebbek, ám a lánc által elért 13,6 milliárd forintos adózott eredmény 20 százalékkal elmaradt a 2022-es üzleti évben elért 17,1 milliárd forintos adózott eredménytől. Kevésbé volt látványos a nettó árbevétel csökkenése – ez a 2022-es 170,4 milliárd forinttal szemben 2023-ban 147,8 milliárd forintra olvadt, ami 13 százalékos csökkenést jelent.
Bár a fenti eredmények nem túl izmosak, az igazán nagy visszaesések csak most jönnek. A Praktiker nettó árbevétele a 2022-es 95,5 milliárd forinttal szemben 2023-ban már csak 85,9 milliárd forint volt, ami 10 százalékos visszaesést jelent. Ugyanakkor a barkácsáruház adózott eredménye a 6,7 milliárd forintról 1,4 milliárdra olvadt, ami már 79 százalékos csökkenést jelent.
A Bauhaus még ennél is nagyobbat bukott tavaly – a cég nettó árbevétele a korábbi 43,8 milliárd forintról 36 milliárd forintra csökkent (-18%), míg az adózott eredménye 3,1 milliárd forintról 288,5 millióra forintra. Ez azt jelenti, hogy a 2023-as üzleti év adózott eredménye mindössze a 9 százalékát tette ki a 2022-es év eredményének.
A munkavállalók létszáma is csökkent
A fentieknél jóval szerényebb arányban, de mindhárom barkácsáruházlánc esetében csökkent a munkavállalók átlagos létszáma is. Legkisebb mértékben a Bauhausnál – a legkisebb lánc 2022-ben átlagosan 447 munkavállalót foglalkoztatott, szemben a 2023-as 433-al, ami 3 százalékos csökkenést jelent.
Valamivel nagyobb mértékben, 5 százalékkal csökkent a Praktiker munkavállalói létszáma – itt a 2022-es 1 515 fővel szemben tavaly már csak 1 443 volt az átlagos létszám. Még ennél is jelentősebb, 7 százalékos leépítés volt az Obinál – a legnagyobb láncnál 2 149-ről 1 989-re olvadt az alkalmazotti állomány létszáma.
Egyetlen dolog nőtt – a bérköltségek
A csökkenő létszámok ellenére is mindhárom áruháznál emelkedtek a bérköltségek. A legkisebb, 3 százalékos emelkedés az Obinál volt, ahol a 2022-es 11,7 milliárd forintról tavaly 12,1 milliárd forintra nőttek az ilyen jellegű kiadások. Valamivel nagyobb, 4 százalékos emelkedés volt a Praktikernél, ahol a korábbi 8,4 milliárd forintról 8,7 milliárd forintra emelkedtek a bérköltségek. A legnagyobb, 6 százalékos emelkedés a Bauhausnál volt, ahol 3,2 milliárdról 3,3 milliárdra emelkedtek a bérköltségek.
A fentiek alapján azt mondhatjuk, hogy az egyes láncoknál átlagosan az alábbi havi fizetéseket vihették haza az alkalmazottak:
- az Obinál bruttó 506 314 forintot (11,5 százalékos emelkedés 2022-höz képest),
- a Praktikernél bruttó 504 729 forintot (9,2 százalékos emelkedés 2022-höz képest),
- a Bauhausnál bruttó 638 225 forintot (9,8 százalékos emelkedés 2022-höz képest).
Nagyon nem mindegy ugyanakkor, hogy valaki fizikai vagy szellemi munkát végez-e az egyes áruházláncoknál. Az Obi esetében 2023-ban átlagosan 570 fő volt a szellemi foglalkoztatottak létszáma, míg a fizikai dolgozóké 1 419 (28,7% - 71,3% az arány), ezzel szemben a bérek és fizetések 4,1 milliárd forintot tettek ki a szellemi és 7,9 milliárd forintot a fizikai alkalmazottak esetében (34,2% - 65,8% az arány). A fentiek fényében az Obinál
Bárkinek járhat ingyen 8-11 millió forint, ha nyugdíjba megy: egyszerű igényelni!
A magyarok körében évről-évre nagyobb népszerűségnek örvendenek a nyugdíjmegtakarítási lehetőségek, ezen belül is különösen a nyugdíjbiztosítás. Mivel évtizedekre előre tekintve az állami nyugdíj értékére, de még biztosítottságra sincsen garancia, úgy tűnik ez időskori megélhetésük biztosításának egy tudatos módja. De mennyi pénzhez is juthatunk egy nyugdíjbiztosítással 65 éves korunkban és hogyan védhetjük ki egy ilyen megtakarítással pénzünk elértéktelenedését? Minderre választ kaphatsz ebben a cikkben, illetve a Pénzcentrum nyugdíj megtakarítás kalkulátorában is. (x)
- átlagosan bruttó 467 140 forintot kerestek a fizikai és
- átlagosan bruttó 603 839 forintot kerestek a szellemi dolgozók.
A Praktikernél 210 fő volt a szellemi és 1 233 a fizikai alkalmazottak száma (14,6% - 85,4%), míg az előbbiek bérköltsége 2 milliárd forint, utóbbiaké pedig 6,7 milliárd forint volt (23,4% - 76,6%). Mindezek fényében a Praktikernél
- átlagosan bruttó 452 522 forintot kerestek a fizikai és
- átlagosan bruttó 811 256 forintot kerestek a szellemi dolgozók.
A Bauhaus esetében átlagosan 121 volt a szellemi és 312 a fizikai alkalmazottak létszáma (27,9% - 72,1%), míg a számukra kifizetett bérek 1,4 milliárd forintot tettek ki a szellemi és 2 milliárd forintot a fizikai alkalmazottak esetében (41% - 59%). Ezek fényében a Bauhausnál
- átlagosan bruttó 523 000 forintot kerestek a fizikai és
- átlagosan bruttó 935 335 forintot kerestek a szellemi dolgozók.
Egyéb változások a Praktikernél
Mint fentebb írtuk, 2023-ban az áruházlánc átlagos alkalmazotti létszáma 1 443 fő volt, szemben a 2022-es 1 515 fővel. Csakhogy 2023-ban – mint már említettük – ebből az 1 443 főből 1 233 főt tettek ki a fizikai és mindössze 210 főt a szellemi alkalmazottak. Ezzel szemben 2022-ben még egészen más volt az állomány összetétele – a tavaly leadott bevallás szerint 2022-ben még 778-an voltak szellemi foglalkozásúak és 737-en fizikaiak.
Úgy tűnik tehát, hogy nagyjából 500 szellemi foglalkozású alkalmazott át lett sorolva a fizikai dolgozók közé. Ennek ellenére a szellemi foglalkozású alkalmazottak számára kifizetett bérek mértéke emelkedett 2022-höz képest – két éve még 1,8 milliárd forintot tett ki a bérük, szemben a 2023-as bő 2 milliárd forinttal. Mindebből az is következik, hogy a szellemi foglalkoztatottak átlagos bére a 2022-es bruttó 191 789 forintról a már említett 811 256 forintra emelkedett.
Az érintett adatok kapcsán a vállalattól megtudtuk, hogy a munkaerőállományt illetően egy technikai változásról van szó: a vállalat 2023-ban áttért a FEOR kód alapján történő bontásra, ezért egyes munkavállalók tavaly óta más besorolásba kerültek, ami miatt módosult a fizikai és szellemi dolgozók aránya.